Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Дзержинський районний суд м.Харкова оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної служби категорії «В»
(секретаря судового засідання, судового розпорядника)
Дзержинський районний суд м.Харкова (61202, м.Харків, пр.Перемоги 52-В) оголошує конкурс на заміщення трьох вакантних посад державної служби категорії «В»:
Дата, час і місце проведення конкурсу: 01 листопада 2017 року, о 10:00 год., Дзержинський районний суд м.Харкова, адреса: 61202, м.Харків, пр.Перемоги №52-В.
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі:
1) копія паспорта громадянина України;
2) письмову заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016р. №246), до якої додається резюме у довільній формі;
3) письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;
4) копію (копії) документа (документів) про освіту;
5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння українською мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування).
6) заповнену особову картку встановленого зразка;
7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.
Крім зазначених вище документів, особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі й інші документи, у тому числі документи про підтвердження досвіду роботи.
Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016р. №246, про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.
Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби. (оприлюднення вищевказаної інформації - 09 жовтня 2017, кінцевий термін прийняття документів – 23 жовтня 2017).
Умови проведення конкурсу розміщено на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби, а також у розділі «вакансії» на офіційному веб-сайті Дзержинського районного суду м. Харкова http://dg.hr.court.gov.ua.
В умовах проведення конкурсу зазначено інформацію щодо посадових обов’язків, умов оплати праці, вимог до професійної компетентності кандидата на посаду.
Особа, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу: заступник керівника апарату Дзержинського районного суду м.Харкова - Бугай Наталія Сергіївна (м.Харків, пр.Перемоги 52-В, 2 поверх, каб.№211; тел. +38(057)773-23-89; zamkerap@dg.hr.court.gov.ua)
Документи подаються до кабінету № 115 (1-й поверх), відповідно до графіка роботи суду: з понеділка по четвер з 09-00 год. до 18-00 год., п’ятниця з 09-00 до 16- 45 год., перерва з 13-00 год. до 13-45 год.
«ЗАТВЕРДЖЕНО»
наказом керівника апарату
Дзержинського районного суду
м. Харкова
від 06.10.2017 № 02-33/97
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - секретаря судового засідання
Дзержинського районного суду м. Харкова
Загальні умови
Посадові обов`язки: |
1. Здійснює судові виклики та повідомлення в справах, які знаходяться у провадженні судді, у тому числі, здійснює відправлення SMS-повідомлень учасникам судового процесу (кримінального провадження) з електронного реєстру КП «Д-3» та долучає їх до матеріалів справи. 2. Оформлює заявки до Національної поліції, адміністрації місць попереднього ув’язнення про доставку до суду затриманих та підсудних осіб. 3.Здійснює надсилання процесуальних документів в електронному вигляді та текстів судових повісток у вигляді SMS – повідомлень; 4. Здійснює оформлення та розміщення списків справ, призначених до розгляду. 5. Перевіряє наявність і з’ясовує причини відсутності осіб, яких викликано до суду, і доповідає про це головуючому судді. 6. Здійснює перевірку осіб, які викликані в судове засідання та зазначає на повістках час перебування в суді. 7. Забезпечує фіксування судового засідання технічними засобами згідно з Інструкцією про порядок роботи з технічними засобами фіксування судового процесу (судового засідання), затвердженої наказом Державної судової адміністрації України від 20.09.2012 № 108. 8. Забезпечує фіксування судового процесу (судового засідання) за допомогою технічних засобів відповідно до Інструкції про порядок роботи з технічними засобами фіксування судового процесу (судового засідання), Інструкції про порядок роботи з технічними засобами відеозапису ходу і результатів процесуальних дій, проведених у режимі відеоконференції під час судового засідання (кримінального провадження). а також створює робочі та архівні копії відеофонограми. 9. Веде журнал судового засідання, протокол судового засідання. 10.Здійснює заходи щодо вручення копії вироку обвинуваченому та прокурору відповідно до вимог Кримінального процесуального кодексу України; 11.Виготовляє та направляє копії судових рішень у справах, які знаходяться в провадженні судді. 12. Здійснює заходи щодо вручення копії вироку засудженому або виправданому відповідно до вимог Кримінального процесуального кодексу України, за дорученням судді здійснює заходи щодо дачі підсудним або засудженим підписки про невиїзд. 13. Здійснює оформлення та направлення копій судових рішень сторонам та іншим особам, які беруть участь у справі й фактично не були присутніми в судовому засіданні при розгляді справи. 14. Готує виконавчі листи у справах, за якими передбачено негайне виконання. 15. Оформлює матеріали судових справ та матеріалів кримінального провадження, що перебувають у провадженні судді і здійснює передачу справ і проваджень, розглянутих по суті, до канцелярії суду.
|
Умови оплати праці: |
1) посадовий оклад – 2649 грн.; 2) надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15; 3) надбавка та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»).
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду: |
Безстроково
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання: |
1. Копія паспорта громадянина України;
2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копія довідки встановленої форми про результати проходження такої перевірки (у разі наявності); 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Заповнену особову картку державного службовця, затвердженого зразка (Наказ Національного агентства України з питань державної служби 05 серпня 2016 року N 156); 6. Декларація про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру за минулий рік за формою, передбаченою Законом України «Про запобігання корупції» (ч. 3 ст. 45); яку необхідно заповнити на офіційному веб-сайті НАЗК, за формою, що визначена Національним агентством, як кандидата на посаду. 7. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державної мови.
Примітка. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік, надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК.
Термін прийняття документів – 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби. Кінцевий термін прийняття документів 23 жовтня 2017 року
|
Місце, час та дата початку проведення конкурсу: |
61202, м. Харків, проспект Перемоги, 52-В, о 10:00 годині 30 жовтня 2017 року
|
Прізвище, ім`я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу: |
Бугай Наталія Сергіївна тел. +38(057)773-23-89 e-mail: zamkerap@dg.hr.court.gov.ua
|
Кваліфікаційні вимоги
|
Освіта |
Вища освіта ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра |
|
Досвід роботи |
Без вимог до досвіду роботи |
|
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державної мовою |
Професійна компетентність
Вимога |
Компоненти вимоги |
Якісне виконання поставлених завдань |
1) вміння працювати з інформацією; 2) орієнтація на досягнення кінцевих результатів; 3) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати; 4) вміння вирішувати комплексні завдання. |
Командна робота та взаємодія |
1) вміння працювати в команді; 2) здатність професійно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку. |
Сприяння змін |
1) здатність приймати зміни 2) стресостійкість |
Професійні чи технічні знання |
вміння використовувати комп`ютерне обладнання та програмне забезпечення, автоматизовану систему документообігу суду |
Знання сучасних інформаційних технологій |
Windows, Microsoft Office (Word Excel), автоматизована система документообігу суду КП «Д-3» |
Особистісні компетенції |
1) відповідальність; 2) наполегливість; 3) системність і самостійність в роботі; 4) уважність до деталей; 5) орієнтація на саморозвиток; 6) вміння працювати в стресових ситуаціях. |
Професійні знання
Вимога |
Компоненти вимоги |
Знання законодавства |
1) Конституція України; 2) Закон України «Про державну службу»; 3) Закон України «Про запобігання корупції». |
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції |
1) Закон України «Про судоустрій і статус суддів»; 2) Закон України «Про очищення влади»; 3) Закон України «Про доступ до судових рішень»; 4) Кримінальний Кодекс України; 5) Кримінальний процесуальний кодекс України; 6) Цивільний кодекс України; 7) Цивільний процесуальний кодекс України; 8) Кодекс адміністративного судочинства України; 9) Кодекс України про адміністративні правопорушення; 10) Інструкція з діловодства у місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва та Севастополя, Апеляційному суді Автономної Республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ; 11) Інструкція про порядок передання до архіву місцевого та апеляційного суду, зберігання в ньому, відбору та передання до державних архівних установ та архівних відділів міських рад судових справ та управлінської документації суду; 12) Положення про автоматизовану систему документообігу суду. |
Знання стандартів поведінки державного службовця – працівника суду |
1) загальні правила етичної поведінки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування; 2) правила поведінки працівника суду. |
Керівник апарату Дзержинського
районного суду м. Харкова Т.О. Кіян
«ЗАТВЕРДЖЕНО»
наказом керівника апарату
Дзержинського районного суду
м. Харкова
від 06.10.2017 № 02-33/97
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - секретаря судового засідання
Дзержинського районного суду м. Харкова
Загальні умови
Посадові обов`язки: |
1. Здійснює судові виклики та повідомлення в справах, які знаходяться у провадженні судді, у тому числі, здійснює відправлення SMS-повідомлень учасникам судового процесу (кримінального провадження) з електронного реєстру КП «Д-3» та долучає їх до матеріалів справи. 2. Оформлює заявки до Національної поліції, адміністрації місць попереднього ув’язнення про доставку до суду затриманих та підсудних осіб. 3.Здійснює надсилання процесуальних документів в електронному вигляді та текстів судових повісток у вигляді SMS – повідомлень; 4. Здійснює оформлення та розміщення списків справ, призначених до розгляду. 5. Перевіряє наявність і з’ясовує причини відсутності осіб, яких викликано до суду, і доповідає про це головуючому судді. 6. Здійснює перевірку осіб, які викликані в судове засідання та зазначає на повістках час перебування в суді. 7. Забезпечує фіксування судового засідання технічними засобами згідно з Інструкцією про порядок роботи з технічними засобами фіксування судового процесу (судового засідання), затвердженої наказом Державної судової адміністрації України від 20.09.2012 № 108. 8. Забезпечує фіксування судового процесу (судового засідання) за допомогою технічних засобів відповідно до Інструкції про порядок роботи з технічними засобами фіксування судового процесу (судового засідання), Інструкції про порядок роботи з технічними засобами відеозапису ходу і результатів процесуальних дій, проведених у режимі відеоконференції під час судового засідання (кримінального провадження). а також створює робочі та архівні копії відеофонограми. 9. Веде журнал судового засідання, протокол судового засідання. 10.Здійснює заходи щодо вручення копії вироку обвинуваченому та прокурору відповідно до вимог Кримінального процесуального кодексу України; 11.Виготовляє та направляє копії судових рішень у справах, які знаходяться в провадженні судді. 12. Здійснює заходи щодо вручення копії вироку засудженому або виправданому відповідно до вимог Кримінального процесуального кодексу України, за дорученням судді здійснює заходи щодо дачі підсудним або засудженим підписки про невиїзд. 13. Здійснює оформлення та направлення копій судових рішень сторонам та іншим особам, які беруть участь у справі й фактично не були присутніми в судовому засіданні при розгляді справи. 14. Готує виконавчі листи у справах, за якими передбачено негайне виконання. 15. Оформлює матеріали судових справ та матеріалів кримінального провадження, що перебувають у провадженні судді і здійснює передачу справ і проваджень, розглянутих по суті, до канцелярії суду.
|
Умови оплати праці: |
1) посадовий оклад – 2649 грн.; 2) надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15; 3) надбавка та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»).
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду: |
строкове (на період перебування основного працівника у відпустці по догляду за дитиною) |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання: |
1. Копія паспорта громадянина України;
2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копія довідки встановленої форми про результати проходження такої перевірки (у разі наявності); 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Заповнену особову картку державного службовця, затвердженого зразка (Наказ Національного агентства України з питань державної служби 05 серпня 2016 року N 156); 6. Декларація про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру за минулий рік за формою, передбаченою Законом України «Про запобігання корупції» (ч. 3 ст. 45); яку необхідно заповнити на офіційному веб-сайті НАЗК, за формою, що визначена Національним агентством, як кандидата на посаду. 7. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державної мови.
Примітка. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік, надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК.
Термін прийняття документів – 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби. Кінцевий термін прийняття документів 23 жовтня 2017 року
|
Місце, час та дата початку проведення конкурсу: |
61202, м. Харків, проспект Перемоги, 52-В, о 10:00 годині 30 жовтня 2017 року
|
Прізвище, ім`я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу: |
Бугай Наталія Сергіївна тел. +38(057)773-23-89 e-mail: zamkerap@dg.hr.court.gov.ua
|
Кваліфікаційні вимоги
|
Освіта |
Вища освіта ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра |
|
Досвід роботи |
Без вимог до досвіду роботи |
|
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державної мовою |
Професійна компетентність
Вимога |
Компоненти вимоги |
Якісне виконання поставлених завдань |
5) вміння працювати з інформацією; 6) орієнтація на досягнення кінцевих результатів; 7) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати; 8) вміння вирішувати комплексні завдання. |
Командна робота та взаємодія |
3) вміння працювати в команді; 4) здатність професійно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку. |
Сприяння змін |
3) здатність приймати зміни 4) стресостійкість |
Професійні чи технічні знання |
вміння використовувати комп`ютерне обладнання та програмне забезпечення, автоматизовану систему документообігу суду |
Знання сучасних інформаційних технологій |
Windows, Microsoft Office (Word Excel), автоматизована система документообігу суду КП «Д-3» |
Особистісні компетенції |
7) відповідальність; 8) наполегливість; 9) системність і самостійність в роботі; 10) уважність до деталей; 11) орієнтація на саморозвиток; 12) вміння працювати в стресових ситуаціях. |
Професійні знання
Вимога |
Компоненти вимоги |
Знання законодавства |
4) Конституція України; 5) Закон України «Про державну службу»; 6) Закон України «Про запобігання корупції». |
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції |
13) Закон України «Про судоустрій і статус суддів»; 14) Закон України «Про очищення влади»; 15) Закон України «Про доступ до судових рішень»; 16) Кримінальний Кодекс України; 17) Кримінальний процесуальний кодекс України; 18) Цивільний кодекс України; 19) Цивільний процесуальний кодекс України; 20) Кодекс адміністративного судочинства України; 21) Кодекс України про адміністративні правопорушення; 22) Інструкція з діловодства у місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва та Севастополя, Апеляційному суді Автономної Республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ; 23) Інструкція про порядок передання до архіву місцевого та апеляційного суду, зберігання в ньому, відбору та передання до державних архівних установ та архівних відділів міських рад судових справ та управлінської документації суду; 24) Положення про автоматизовану систему документообігу суду. |
Знання стандартів поведінки державного службовця – працівника суду |
3) загальні правила етичної поведінки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування; 4) правила поведінки працівника суду. |
Керівник апарату Дзержинського
районного суду м. Харкова Т.О. Кіян
«ЗАТВЕРДЖЕНО»
наказом керівника апарату
Дзержинського районного суду
м. Харкова
від 06.10.2017 № 02-33/97
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - судового розпорядника Дзержинського районного суду
м. Харкова
Загальні умови
Посадові обов`язки: |
1. Здійснює перевірку та забезпечує готовність залу судового засідання чи приміщення, в якому планується проведення виїзного засідання, до слухання справи і доповідає про їх готовність головуючому. 2. Забезпечує безпечні умови роботи суддям та працівникам апарату суду в залі судового засідання, іншому приміщенні, в разі проведення судом виїзного засідання. 3. З'ясовує своєчасність направлення заявки-наряду на доставку до суду органами внутрішніх справ та конвойною службою міліції затриманих осіб, та таких, які перебувають під вартою. Повідомляє голову суду, головуючого про можливу затримку їх доставки. 4. З урахуванням кількості місць та забезпечення порядку під час судового засідання визначає можливу кількість осіб, що можуть бути присутні в залі судового засідання, та визначає конкретні місця їх розміщення. 5. Оголошує про вхід і вихід суду та пропонує всім присутнім встати. 6. Забезпечує виконання учасниками судового процесу та особами, які є в залі судового засідання, розпоряджень головуючого. 7. Запрошує, за розпорядженням головуючого, до залу судового засідання свідків, експертів, перекладачів та інших учасників судового процесу. 8. Виконує розпорядження головуючого про приведення до присяги перекладача, експерта відповідно до законодавства. 9. Запрошує до залу судового засідання свідків та виконує вказівки головуючого щодо приведення їх до присяги. 10. За вказівкою головуючого під час судового засідання приймає від учасників процесу документи та інші матеріали і передає до суду. 11. Вживає заходів щодо видалення, за розпорядженням головуючого, із залу судового засідання осіб, які проявляють неповагу до суду або порушують громадський порядок. 12. Звертається до працівників правоохоронних органів з приводу сприяння у підтриманні громадського порядку, затримання та притягнення до адміністративної відповідальності осіб, які проявляють неповагу до суду та порушують громадський порядок. 13. Забезпечує дотримання вимог процесуального законодавства щодо виключення можливості спілкування допитаних судом свідків з тими, яких суд ще не допитав. 14. Забезпечує виконання вимог процесуального законодавства щодо проведення закритого судового засідання та вживає заходів до обмеження входу до залу судового засідання сторонніх осіб. 15. Здійснює в разі необхідності взаємодію із спеціальними підрозділами судової міліції та органами внутрішніх справ з питань спільних дій щодо підтримання громадського порядку в приміщенні суду та в залі судового засідання. 16. Уживає заходів безпеки щодо недопущення виведення з ладу засобів фіксування судового процесу особами, присутніми в залі судового засідання. 17. Для забезпечення невідкладного розгляду справи з питань, що виникли в процесі її слухання, за розпорядженням головуючого здійснює термінову доставку в установи та організації, а також фізичним особам листів, викликів, інших документів. 18. При виникненні надзвичайних обставин (пожежа, виявлення вибухонебезпечних предметів, затоплення тощо) повідомляє керівників суду та організовує виклик спеціальних служб |
Умови оплати праці: |
1) посадовий оклад – 2000 грн.; 2) надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15; 3) надбавка та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»).
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду: |
строкове (на період перебування основного працівника у відпустці по догляду за дитиною) |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання: |
1. Копія паспорта громадянина України;
2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копія довідки встановленої форми про результати проходження такої перевірки (у разі наявності); 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Заповнену особову картку державного службовця, затвердженого зразка (Наказ Національного агентства України з питань державної служби 05 серпня 2016 року N 156); 6. Декларація про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру за минулий рік за формою, передбаченою Законом України «Про запобігання корупції» (ч. 3 ст. 45); яку необхідно заповнити на офіційному веб-сайті НАЗК, за формою, що визначена Національним агентством, як кандидата на посаду. 7. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державної мови.
Примітка. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік, надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК.
Термін прийняття документів – 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби. Кінцевий термін прийняття документів 23 жовтня 2017 року
|
Місце, час та дата початку проведення конкурсу: |
61202, м. Харків, проспект Перемоги, 52-В, о 10:00 годині 30 жовтня 2017 року
|
Прізвище, ім`я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу: |
Бугай Наталія Сергіївна тел. +38(057)773-23-89 e-mail: zamkerap@dg.hr.court.gov.ua
|
Кваліфікаційні вимоги
|
Освіта |
Вища освіта ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра |
|
Досвід роботи |
Без вимог до досвіду роботи |
|
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державної мовою |
Професійна компетентність
Вимога |
Компоненти вимоги |
Якісне виконання поставлених завдань |
9) вміння працювати з інформацією; 10) орієнтація на досягнення кінцевих результатів; 11) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати; 12) вміння вирішувати комплексні завдання. |
Командна робота та взаємодія |
5) вміння працювати в команді; 6) здатність професійно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку. |
Сприяння змін |
5) здатність приймати зміни 6) стресостійкість |
Професійні чи технічні знання |
вміння використовувати комп`ютерне обладнання та програмне забезпечення, автоматизовану систему документообігу суду |
Знання сучасних інформаційних технологій |
Windows, Microsoft Office (Word Excel), автоматизована система документообігу суду КП «Д-3» |
Особистісні компетенції |
13) відповідальність; 14) наполегливість; 15) системність і самостійність в роботі; 16) уважність до деталей; 17) орієнтація на саморозвиток; 18) вміння працювати в стресових ситуаціях. |
Професійні знання
Вимога |
Компоненти вимоги |
Знання законодавства |
7) Конституція України; 8) Закон України «Про державну службу»; 9) Закон України «Про запобігання корупції». |
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції |
25) Закон України «Про судоустрій і статус суддів»; 26) Закон України «Про очищення влади»; 27) Закон України «Про доступ до судових рішень»; 28) Кримінальний Кодекс України; 29) Кримінальний процесуальний кодекс України; 30) Цивільний кодекс України; 31) Цивільний процесуальний кодекс України; 32) Кодекс адміністративного судочинства України; 33) Кодекс України про адміністративні правопорушення; 34) Інструкція з діловодства у місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва та Севастополя, Апеляційному суді Автономної Республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ; 35) Інструкція про порядок передання до архіву місцевого та апеляційного суду, зберігання в ньому, відбору та передання до державних архівних установ та архівних відділів міських рад судових справ та управлінської документації суду; 36) Положення про автоматизовану систему документообігу суду. |
Знання стандартів поведінки державного службовця – працівника суду |
5) загальні правила етичної поведінки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування; 6) правила поведінки працівника суду. |
Керівник апарату Дзержинського
районного суду м. Харкова Т.О. Кіян